В последние годы в Российской Федерации происходит неуклонный рост преступлений экстремистской направленности. Несмотря на предпринимаемые правоохранительными органами усилия, экстремизм по-прежнему представляет серьезную угрозу стабильности и общественной безопасности в нашей стране.Экстремизм – это приверженность к крайним взглядам, позициям и мерам в общественной деятельности, выражается в различных формах, начиная от проявлений, не выходящих за конституционные рамки, и заканчивая такими острыми и общественно опасными формами, как провокация беспорядков, гражданское неповиновение, мятеж, повстанческая деятельность, террористические акции. Экстремизм более широкое понятие т. к. террористические акции, терроризм - это только одна из форм экстремизма.За осуществление экстремистской деятельности предусмотрена уголовная, административная и гражданско-правовая ответственность.Преступлениями экстремистского характера являются:1) статья 280 УК РФ - публичные призывы к осуществлению экстремистской деятельности;2) статья 282 УК РФ - возбуждение ненависти либо вражды, а равно унижение человеческого достоинства;3) статья 282.1 УК РФ - организация экстремистского сообщества;4) статья 282.2 УК РФ - организация деятельности экстремистской организации.В Кодексе об административных правонарушениях Российской Федерации имеются три статьи, предусматривающие ответственность за совершение правонарушения экстремистского характера. Это статья 20.3 - пропаганда и публичное демонстрирование нацистской атрибутики или символики, статья 20.29 - производство и распространение экстремистских материалов и 20.3.1 – возбуждение ненависти либо вражды, а равно унижение человеческого достоинства, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния.Вместе с тем, Кодекс об административных правонарушениях Российской Федерации предусматривает ответственность за другие противоправные действия, которые также могут носить экстремистский характер или исходить из экстремистских побуждений. К их числу можно отнести: нарушение законодательства о свободе совести, свободе вероисповедания и о религиозных объединениях (статья 5.26); незаконные действия по отношению к государственным символам Российской Федерации (статья 17.10); мелкое хулиганство (статья 20.1); нарушение установленного порядка организации либо проведения собрания, митинга, демонстрации, шествия или пикетирования (статья 20.2); организация деятельности общественного или религиозного объединения, в отношении которого принято решение о приостановлении его деятельности (статья 20.2(1)).Уголовная ответственность за совершение преступлений экстремистского и террористического характера (Статья УК РФ - Максимальный срок (размер) наказания):Ст. 205 Террористический акт - Пожизненное лишение свободыСт. 205.1 Содействие террористической деятельности - Пожизненное лишение свободыСт. 205.2 Публичные призывы к осуществлению террористической деятельности или публичное оправдание терроризма - лишение свободы до пяти летСт. 205.3 Прохождение обучения в целях осуществления террористической деятельности - наказывается лишением свободы на срок от пятнадцати до двадцати лет с ограничением свободы на срок от одного года до двух лет или пожизненным лишением свободы.Ст. 205.4 Организация террористического сообщества и участие в нем - лишение свободы на срок от пятнадцати до двадцати лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до пяти лет либо без такового и с ограничением свободы на срок от одного года до двух лет или пожизненным лишением свободы.Ст. 205.5 Организация деятельности террористической организации и участие в деятельности такой организации - лишение свободы на срок от пятнадцати до двадцати лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до пяти лет либо без такового и с ограничением свободы на срок от одного года до двух лет или пожизненным лишением свободы.Ст. 206 Захват заложника - Пожизненное лишение свободыСт. 207 Заведомо ложное сообщение об акте терроризма - Лишение свободы на срок до десяти лет.Ст. 280 Публичные призывы к осуществлению экстремистской деятельности - Лишение свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех летСт. 280.1 Публичные призывы к осуществлению действий, направленных на нарушение территориальной целостности РФ - лишение свободы на срок о пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех летСт. 282. Возбуждение ненависти либо вражды, а равно унижение человеческого достоинства - Лишение свободы на срок до шести лет.Ст. 282.1. Организация экстремистского сообщества - Лишение свободы на срок до двенадцати лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до десяти лет и с ограничением свободы на срок от одного года до двух лет.Ст. 282.2. Организация деятельности экстремистской организации - Лишение свободы на срок до двенадцати лет с ограничением свободы на срок до десяти лет либо без такового и с ограничением свободы на срок от одного года до двух лет.#НавигаторыДетства #Росдетцентр #КонституцияМоейСтраныНД #НавигаторыДетстваРБ.

8 декабря 2023 года в Омском педагогическом университете завершилось обучение по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации «Деятельность советника директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в профессиональных образовательных организациях». 191 советник по воспитанию приехали в Омск из Санкт-Петербурга, Краснодарского и Пермского краев, Республики Башкортостан и Республики Татарстан, Ямало-Ненецкого автономного округа, Московской, Челябинской и Курганской областей.В течение пяти дней с участниками обучения работали преподаватели ОмГПУ и федеральные и региональные эксперты. По итогу обучения советники по воспитанию разработали и презентовали свои проекты.Советник директора по воспитанию педагогического колледжа Иван Т.Н прошла обучение по программе повышения квалификации.Учим, вдохновляем, развиваем!#Росдетцентр #РДЦ #НавигаторыДетства #СоветникДиректора #Минпросвещения #ГодПедагогаНаставника #ГПН_2023#Сибпед

Меры по легализации трудовых отношений и преимущества легализации трудовых отношений.Легализация трудовых отношений в нашей стране представляет собой особую процедуру, которая состоит из целого комплекса самых различных мероприятий. Как известно, проблема неофициального трудоустройства действительно стоит в государстве достаточно остро. Именно поэтому изменить текущую ситуацию может только системный подход и многочисленные усилия.В последние годы в действующие законодательные нормы РФ были внесены некоторые важные изменения. Многие из них были связаны именно с легализацией современных профессиональных отношений в нашей стране.Если говорить об основных мерах, которые применяются для легализации, к ним можно отнести следующие:Ужесточение существующих мер ответственности для работодателей, которые избегают исполнения собственных обязательств по заключению официальных трудовых договоров с новыми сотрудниками. Как известно, за данное нарушение виновному лицу будет грозить денежный штраф. Теперь максимальный размер такого взыскания для юридического лица составляет 100 000 рублей.Установление ответственности и в отношении самих сотрудников, которые соглашаются на исполнение своих профессиональных обязательств без предварительного подписания официального трудового договора. Теперь вина может быть возложена и на самих подчиненных. Наказание в данном случае также будет выражено в виде установления денежного штрафа. Размер взыскания для сотрудника может достигать 5000 рублей.Внесение изменений в существующий порядок регулирования трудовой деятельности сотрудников, которые исполняют свои должностные функции в дистанционном режиме. Действующие нормы устанавливают, что с такими служащими должен быть заключен полноценный трудовой договор, в который вносится вся важная информация относительно трудовой деятельности, а также иные условия.Преимуществ легализации трудовых отношений действительно много:Если говорить о работодателе, для него наиболее значимыми будут являться следующие плюсы:- возможность предъявления к сотруднику официальных требований относительно надлежащего исполнения его профессиональных обязанностей в соответствии с действующим договором и иными документами;- наличие законного права на привлечение сотрудников к дисциплинарной, а также материальной ответственности за различные нарушения;- наличие положительной репутации «серьезного» работодателя и надежной организации. Это, в свою очередь, поможет работодателю привлечь действительно грамотных и опытных специалистов;- дополнительные возможности по участию в различных программах государственной поддержки и т.д.Что же касается сотрудников, для них легализация трудовых отношений характеризуется такими важными преимуществами, как:- наличие уверенности в получении регулярной заработной платы за собственный труд;- приложение усилий для роста будущей пенсии;- получение социального пакета – полностью оплачиваемых отпусков, больничных листов и т.д.;- наибольшие шансы получения кредита при обращении в банковское учреждение;- возможность предъявления работодателю официальных претензий в том случае, если определенные действия начальника либо проявленное с его стороны бездействие нарушили законные права и интересы подчиненного;- возможность ухода в оплачиваемый декретный отпуск, а также в последующий отпуск по уходу за родившимся ребенком.При любых конфликтах с работодателем, в том числе из-за долга по зарплате, работники могут написать заявление в Государственную инспекцию труда по Республике Башкортостан (450059, г. Уфа, ул. Большая Гражданская, 24), тел. 8 (347) 277-87-09. Заявление можно отправить на электронную почту: gitrbpost@gmail.com.

День прав человека празднуется международным сообществом ежегодно 10 декабря. В этот день в 1948 году Генеральная Ассамблея ООН приняла Всеобщую декларацию прав человекаВпервые День прав человека стал праздноваться в 1950 году после того, как Генеральная Ассамблея приняла резолюцию 423 (V), призывающую все государства и заинтересованные организации установить 10 декабря каждого года в качестве Дня прав человека.После принятия Декларации Генеральной Ассамблеей, она была провозглашена "задачей, к выполнению которой должны стремиться все народы и государства", к которой каждый человек и общество должны "стремиться путем национальных и международных прогрессивных мероприятий, всеобщего и эффективного признания и осуществления". Всеобщая декларация прав человека закрепила широкий перечень основополагающих прав и свобод, которыми мы все обладаем. Она гарантирует права каждого человека в любой точке мира без какого бы то ни было различия, как-то в отношении национальности, места проживания, пола, этнического происхождения, языка, религии или иного положения.Хотя Декларация не является обязательным к соблюдению документом, она способствовала введению более 60 инструментов в области прав человека, сформировавших единый международный стандарт в области прав человека. На сегодняшний день всеобщее признание всеми государствами-членами ООН базовых прав человека, закрепленных Декларацией, способствует повышению ее влияния и подчеркивает значимость прав человека в нашей жизни.Являясь главным должностным лицом ООН в области прав человека, Верховный комиссар по правам человека и ее Администрация играют важнейшую роль в координации усилий для ежегодного празднования Дня прав человека.#Росдетцентр #РДЦ #НавигаторыДетства #СоветникДиректора #Минпросвещения #ГодПедагогаНаставника #ГПН_2023#Сибпед